Воронеж занял 57 место в топ-100 российских городов по покупательной способности зарплаты
Воронеж занял 57 место в топ-100 городов РФ по покупательной способности средней зарплаты. Этот рейтинг составила столичная компания «РИА Рейтинг» (рейтинговое агентство медиагруппы МИА «Россия сегодня»).
Города были ранжированы по отношению чистой средней зарплаты к фиксированному потребительскому набору товаров и услуг (ФПН) – иными словами, по покупательной способности зарплатного дохода граждан. Средние зарплаты по городам (за вычетом НДФЛ) рассчитывались на основе официальной статистики за январь-июнь 2026 года по крупным и средним предприятиям, а фиксированный потребительский набор был взят из региональной статистики Росстата.
В рейтинг вошли 100 городов: административные центры субъектов Федерации и другие крупнейшие города страны (города в ЛНР, ДНР, Херсонской и Запорожской областях не были включены в индекс-лист из-за отсутствия данных).
Первое место по покупательной способности чистой средней зарплаты занял Новый Уренгой: здесь она превышает стоимость ФПН в 5,93 раза. На второй строке – Салехард (5,59 ФПН). На третьей позиции – Анадырь (5,29 ФПН). Замыкающая тройка (места №№ 98–100) выглядит так: Владикавказ (2,37), Нальчик (2,21) и Грозный (2,19).
Воронеж (вместе с Тольятти) поделил в этом рейтинге 57–58 места (3,29 ФПН). А вот каковы данные по другим городам Центрального Черноземья. 30–31 места (вместе с Набережными Челнами) – Липецк (3,67), 52 место – Старый Оскол (3,38), 55 место – Белгород (3,31), 84 место – Тамбов (2,83), 88–89 места (вместе с Майкопом) – Курск (2,78).
Лидером по абсолютному значению средней чистой зарплаты на крупных и средних предприятиях в первом полугодии 2026 года стал Анадырь – 238,6 тыс. рублей. Второе место – у Москвы (194,0 тыс. руб.), третье – занял Новый Уренгой (180,3 тыс. руб. в месяц). В аутсайдерах – Нальчик (56,2 тыс. руб.), Владикавказ (55,2 тыс. руб.) и Грозный (54,1 тыс. руб.).
У Воронежа по этому показателю – 56 место (83,2 тыс. руб.). Результаты наших чернозёмных городов-соседей – такие: 50 место – Липецк (84,5 тыс. руб.), 68 место – Старый Оскол (79,0 тыс. руб.), 72 место – Белгород (77,4 тыс. руб.), 85 место – Курск (70,2 тыс. руб.), 90 место – Тамбов (67,0 тыс. руб.).
Добавим, что за последний год в Центрально-Чернозёмном макрорегионе заметнее всего зарплаты выросли в Тамбове: на 15,3%. В Курске рост составил 14,6%, в Воронеже – 13,5%, в Липецке – 11,5%, в Старом Осколе – 10,6%, в Белгороде – 6,6%.
СПРАВКА
По итогам 2025 года номинальная начисленная зарплата работников организаций в среднем по России составляла 111,4 тыс. рублей, что на 12,5% выше, чем за предыдущий год. В первом полугодии 2026-го она составила уже 119,2 тыс. рублей, превысив уровень аналогичного периода прошлого года на 11,6%.
Как отмечают эксперты, динамичный рост заработных плат, наблюдавшийся в 2023 – 2024 гг., начал замедляться. Согласно прошлогодним итогам, прежний «взрывной» зарплатный рост сменился более сдержанным увеличением.
На уровень заработной платы в крупных городах, особенно в административных центрах, существенно влияют такие факторы, как уровень экономического развития, природно-климатические условия и сырьевая ориентированность их регионов.